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ハラスメント対策として職場内研修を実施しました

令和4年4月1日より中小企業においてもパワハラ防止対策が義務付けられることに先立って令和3年10月11日にハラスメントに対しての職場内研修を実施しました。
講師として弊社の顧問社会保険労務士であるEMagency代表 松田様をお招きして、社長をはじめ管理職や女性社員も出席のもと今後の対策に向けた充実した内容でした。

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